Am 17. und 18. Januar 2025 im Messe- und Kongresszentrum Kalkar Mehr als 3.000 Besucher statteten der Karrierechance Niederrhein bei der letzten Ausgabe einen Besuch ab – und auch 2025 wird die Berufsmesse in der Messe Kalkar wieder regen Zulauf verzeichnen dürfen. Am Freitag, dem 17. und Samstag, dem 18. Januar 2025 stehen von jeweils 10.00 bis Weiterlesen…
Rund 1.000 Teilnehmende, 250 Fachvorträge in 100 Sitzungen, 8 Panels und 100 wissenschaftliche Veröffentlichungen: Der Deutsche Luft- und Raumfahrtkongress (DLRK) ist die zentrale Veranstaltung der deutschen Luft- und Raumfahrt-Community. Der Kongress der Deutschen Gesellschaft für Luft- und Raumfahrt (DGLR) ist jedes Jahr in einer anderen Stadt zu Gast und deckt Weiterlesen…
GRINDER OF THE YEAR 2024 – neues Messe-Highlight auf der GrindingHubStarkes Zeichen gegen Fachkräftemangel. Dieser aufregende Wettbewerb findet im Rahmen der GrindingHub-Messe in Stuttgart statt und bietet nicht nur spannende Wettkämpfe, sondern auch äußerst lukrative Chancen und Gewinne für junge Talente der Schleiftechnik-Branche! Nachwuchs- und Fachkräftemangel sind zentrale Herausforderungen unserer Weiterlesen…
Der jährliche Zukunftskongress des Bundesverbandes der Fernstudienanbieter bildet auch 2023 wieder den Abschluss eines ganzes Aktionsjahres und widmet sich dem Thema: „Nachhaltig, flexibel, skalierbar – Digitale Bildung stärkt Fachkräfteentwicklung “. Wir laden Bildungsunternehmen, Pädagog:innen aber auch politische Vertreter:innen und Personalverantwortliche von Wirtschaftsunternehmen zu einem digitalen Veranstaltungstag ein, der neben Best-Practice-Vorstellungen Weiterlesen…
jobvector Webinar – Die Stellenanzeige neu gedacht: KI im Recruiting – Targeting der Zukunft jobvector veranstaltet am 04.07.2023 ein Webinar mit dem Thema „KI im Recruiting – Targeting der Zukunft“. Erfahren Sie, wie Künstliche Intelligenz Ihren Stellenanzeigen „Active Sourcing“ beibringen kann, wie Machine Learning die Zielgenauigkeit und Reichweite von Jobs Weiterlesen…
Um in IT und Technik erfolgreich zu rekrutieren, sollten Sie die Bewerber-Zielgruppen verstehen und begeistern. Lernen Sie anhand neuer Insights aus unseren jobvector Recruiting- und Employer-Branding-Studien, was für Hightech-Fachkräfte wirklich zählt.Erfahren Sie, welche Rolle die technische und inhaltliche Optimierung von Stellenanzeigen beim Recruiting von Informatikern* und Ingenieuren* spielt. Nutzen Sie Weiterlesen…